Consultant(e) MOA HR Access

Dans le cadre du renforcement de notre branche HRIS, nous recherchons un(e) Consultant(e) MOA HR ACCESS. Vous rejoindrez une équipe de plus de 200 consultants et interviendrez auprès de clients de tous horizons sur des missions d’assistance à maîtrise d'ouvrage et/ou de pilotage de projets.

Vous contribuerez à l’optimisation des processus, au développement, au déploiement et à la maintenance de solutions, en lien avec les équipes RH ou SI de nos clients.

Accompagné(e) par un manager, vous aurez l’opportunité de monter en compétences sur des missions variées, dans un environnement propice à l’apprentissage et à l’évolution.

Vous pourrez être amené à intervenir sur différents types de missions : 

Assistance à Maîtrise d'Ouvrage RH

• Analyse et Optimisation des Processus
• Animation d'ateliers RH
• Rédaction des Spécifications Fonctionnelles
• Conception et Réalisation de la Recette Fonctionnelle
• Rédaction des supports & Organisation des sessions de formation
• Assistance / support fonctionnel auprès des utilisateurs
• Recettes fonctionnelles
• Aide au déploiement 

Conduite de projet

• Gestion et pilotage de projet
• Animation du comité de pilotage

Conduite et accompagnement du changement

• Identification des enjeux
• Analyser les impacts du changement
• Conception et mise en place de dispositifs d'accompagnement au changement
• Animation de sessions de formation

Vous serez amené à travailler sur l’outil HR Access.