Concurso Externo 70-25 Aresep - Profesional 3 - TI
Job Overview
Base de selección
Este concurso se rige por lo establecido en la contratación 2025LD-000038-0008300001 “Contratación de servicios profesionales para el reclutamiento y selección de personal gerencial y profesional incluyendo aquellas que puedan ser ocupadas por personas en condición de discapacidad, según las necesidades de la Autoridad Reguladora de los Servicios Públicos (ARESEP)” adjudicada a la empresa Doris Peters & Asociados S.A.
Código del Concurso
070-2025
Detalle del Concurso
Concurso Externo
Clase y Cargo:
Profesional 3 – Profesional en Tecnología de Información
Código del Puesto
25166
Ubicación
Dirección de Transformación Tecnológica
Tipo de Nombramiento
Tiempo Indefinido (Propiedad)
Plazo de recepción de postulaciones
Del 27 de octubre al 2 de noviembre del 2025
Correo para atender consultas
ARESEP fomenta la participación equitativa de mujeres y hombres en sus concursos, reconociendo que la diversidad de experiencias y perspectivas enriquece el entorno laboral y fortalece el desarrollo institucional, siempre bajo los principios de igualdad y no discriminación.
- Naturaleza o propósito del puesto:
Garantizar la seguridad de la información y la protección de los sistemas tecnológicos de la institución mediante la prevención, detección y respuesta a amenazas cibernéticas, cumplimiento normativo y concienciación en ciberseguridad.
- Salario Global:
El régimen de salario global, según el Art. 55. RAS es: “un único monto, en el cual se entienden incorporados, pero no desglosados el pago de salario base, anualidades, la prohibición o la función especializada y la carrera profesional (…)”.
Salario: ¢ 1.591.250.00
El salario definitivo al momento del nombramiento está sujeto a los ajustes por Acuerdo de Junta Directiva en acatamiento a lo establecido en las Leyes 9635 y 10159 y a la política salarial vigente.
Requirements
Requisitos mínimos indispensables
Formación Académica:
- Licenciatura en Ciberseguridad o en Ingeniería en Seguridad Informática o Ciberseguridad o en Ingeniería en Ciberseguridad, o combinación de áreas de formación académica afines con el cargo.
- Bachillerato en informática/computación con una Maestría en Seguridad de la Información o en Ciberseguridad o en Gestión Estratégica de la Ciberseguridad.
Experiencia Laboral:
18 meses experiencia profesional relacionada con labores de gestión de la seguridad de la información y ciberseguridad, experiencia en gestión de riesgos tecnológicos, cumplimiento normativo, auditorías de seguridad, administración de incidentes, análisis de vulnerabilidades y operación de herramientas avanzadas de ciberseguridad (SIEM, EDR, IDS/IPS, WAF, DLP, autenticación multifactor). También se valorará experiencia en la integración de ciberseguridad en proyectos de transformación digital.
Requisitos Legales:
- Que no le afecten las prohibiciones y disposiciones establecidas en el artículo 50 de la Ley 7593: Ley de la Autoridad Reguladora de los Servicios Públicos y sus reformas.
- Que no se encuentre inhabilitado para ejercer cargos públicos por cualquiera de las razones que establece la normativa vigente para nombramientos en el sector público.
- No haberse acogido a la movilidad laboral voluntaria en alguna institución pública en los últimos 7 años a partir de la publicación del concurso.