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Coordinateur Gestion de Flotte Mobile F/H

Posted November 24, 2025

Job Overview

📱 AIS :

Depuis 1985, AIS est une ESN tournĂ©e vers l’humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.

Nos activités :

  • PĂŽle CompĂ©tences : activitĂ© de rĂ©gie chez nos clients sur tous nos mĂ©tiers
  • PĂŽle Infrastructure : projets d’intĂ©gration, missions de MCO et de support
  • PĂŽle Applications : projets de dĂ©veloppement d’applications web et de TMA

Nos chiffres clefs :

  • 250 collaborateurs
  • 15 managers techniques
  • 5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !
  • 2 labellisations annuelles: Happy At Work & Tech At Work

🎯 MISSIONS :

IntĂ©grĂ©(e) aux Ă©quipes d'un de nos clients grands comptes, vous assurerez l’exploitation, la gestion administrative et technique ainsi que le support opĂ©rationnel de la flotte mobile (terminaux, abonnements, cartes SIM, MDM).

Vos missions seront les suivantes :

Gestion opérationnelle

  • Administration quotidienne de la flotte mobile (iOS & Android).
  • Commandes, attributions, renouvellements, transferts et rĂ©siliations d’abonnements et cartes SIM.
  • Suivi et mise Ă  jour des stocks (terminaux, accessoires, SIM).
  • Suivi et mise Ă  jour des inventaires via MDM, Excel ou outils internes.
  • Traitement des incidents et demandes via l’outil ITSM dans les dĂ©lais dĂ©finis.

Configuration et administration MDM

  • EnrĂŽlement, configuration et sĂ©curisation des terminaux via la solution MDM (Intune, Workspace One ou Ă©quivalent).
  • Application et contrĂŽle des rĂšgles de conformitĂ© (sĂ©curitĂ©, restrictions, MFA, chiffrement).
  • Gestion des mises Ă  jour, correctifs, certificats, profils et applications.

Gestion relation opérateur et optimisation

  • Interface opĂ©rationnelle avec les opĂ©rateurs tĂ©lĂ©com.
  • Analyse des consommations data, voix et roaming.
  • Identification et proposition d’optimisations contractuelles et techniques.
  • Participation aux comitĂ©s fournisseur et au suivi des engagements.

Support utilisateurs

  • Assistance technique et fonctionnelle aux utilisateurs, y compris populations sensibles/VIP.
  • CrĂ©ation et mise Ă  jour de procĂ©dures, guides d’usage et documentation utilisateur.
  • Accompagnement lors des dĂ©ploiements et Ă©volutions technologiques.

Reporting et suivi de la performance

  • Suivi des indicateurs contractuels et opĂ©rationnels (usage, conformitĂ©, incidents, consommation).
  • Production de rapports rĂ©guliers incluant tendances, Ă©carts et alertes.
  • Utilisation avancĂ©e d’Excel (TCD, filtres, contrĂŽle cohĂ©rence) pour fiabiliser les donnĂ©es.
  • Proposition d’amĂ©lioration continue (automatisation, standardisation, optimisation).

Compétences techniques attendues :

Gestion de flotte mobile
iOS / Android
Intune
ITSM (gestion incidents/demandes)
Excel (TCD, analyse données)
Automatisation (PowerShell ou équivalent)

🙂 VOUS :

  • Vous avez le sens du service et une communication claire. Vous savez faire preuve de rigueur, mĂ©thode et capacitĂ© Ă  documenter. Vous avez une bonne gestion des prioritĂ©s dans un contexte de production. Vous avez la capacitĂ© Ă  travailler en coordination avec plusieurs Ă©quipes (DSI, Achats, Support, opĂ©rateurs).
  • Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir chez des clients grands comptes.

Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.

đŸ’¶ PACKAGE: 

  • Fourchette de rĂ©munĂ©ration : 26-30 K€ bruts /an
  • Carte Edenred (11.50 â‚Ź / j travaillĂ©)
  • ChĂšques vacances (ANCV)
  • Prime de participation
  • Prime de cooptation de 1200 € bruts
  • CongĂ© supplĂ©mentaire dĂšs 2 ans d’anciennetĂ©
  • Plateforme d’e-learning

CHOISIR AIS, C’EST :

✅ Travailler dans une entreprise oĂč 83,6% des collaborateurs(trices) sont satisfait(e)s de la qualitĂ© des relations humaines.

🎱 Assurer sa montĂ©e en compĂ©tences grĂące Ă  nos parcours de formations et de certifications.

đŸ€© Profiter d’évĂšnements conviviaux tout au long de l'annĂ©e ! 😊

🎯 Un suivi aux petits oignons ! Un binîme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !

PROCESS DE RECRUTEMENT : 1 entretien RH, 1 entretien technique.

On en discute ?

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