Analyste Gestion Opérationnel - Stocks et Flux Retail - CDI

Au sein de l’équipe Commerces, votre poste aura un fort impact, il sera au cœur des enjeux stocks et commerce.

Votre poste aura un réel équilibre entre l’analyse, le pilotage et l’opérationnel

MISSIONS

PILOTAGE & ANALYSE

• Faire évoluer la gestion des stocks d’une logique d’exécution vers une logique de pilotage

• Sécuriser les flux et niveaux de stocks pour soutenir la performance commerciale

• Construire, fiabiliser et faire évoluer les analyses et reportings (KPI, tableaux de bord)

  • Couverture, rotation, taux de rupture

  • Aide à la prise de décisions rapides, pertinentes et factuelles

• Accompagner la croissance du réseau par un pilotage fiable et structuré

OPERATIONNEL & TERRAIN

• Intervenir concrètement sur les sujets opérationnels stocks

• Préparer, piloter et analyser les inventaires

  • Fiabilisation des données

  • Analyse des écarts

  • Recommandations et plans d’actions

• Travailler en lien étroit avec la logistique, les équipes produit/achats et les magasins

• Accompagner les équipes terrain dans la lecture et l’exploitation des indicateurs

• Former un binôme complémentaire avec l’approvisionneur de stock et assurer un back-up opérationnel

• Contribuer à la structuration des process stocks et inventaires et à leur amélioration continue

QUALITES ATTENDUES

• Minimum 3 ans d’expérience en retail, idéalement dans le textile

• Un très bon niveau analytique, au service de l’action

o   Maîtrise des KPI stocks : couverture, rotation, rupture

o   Excellente pratique d’Excel (TCD, recherches v, analyses, indicateurs)

o   Utilisation d’un outil BI / requêteur

• Une vraie appétence pour le pilotage et l’opérationnel

• Capacité à structurer, prioriser, et passer de l’analyse à l’action

• À l’aise dans un environnement transverse et collaboratif

Ce qui fera la différence

• Rigueur et méthode

• Bon relationnel, posture de partenaire

• Sans business et orientation de résultats

CONDITIONS

• Le poste est à pourvoir en CDI - Dès que possible

• 35 H hebdomadaire

• Salaire fixe : selon profil + variable

• Mutuelle santé prise en charge 100 %

• PEE

• Bureaux agréables / Parking

• Une équipe engagée, proche du terrain et à l'écoute des idées et des prises d'initiatives