Młodszy Specjalista ds. Projektowania w Dziale Technicznym - branża drogowa

Opis firmy:

Firma RUBAU od kilkudziesięciu lat działa w sektorze budowlanym na terenie Hiszpanii. Ma na swoim koncie liczne realizacje zarówno jeśli chodzi o budownictwo infrastrukturalne, budownictwo kubaturowe jak i morskie. Od kilku lat dzięki zakreślonej nowej strategii rozwoju działa również na rynkach międzynarodowych. Obecna jest w Ameryce Południowej oraz w Hiszpanii i w Polsce.

RUBAU w Polsce działa jako RUBAU Polska Sp. z o.o. ze swoją główną siedzibą w Warszawie. Firma upatruje swój sukces w polityce długofalowego, stabilnego i trwałego wzrostu, bazując między innymi na bogatej wiedzy i dużym doświadczeniu swojej kadry. Jeśli chodzi o rynek polski, to głównie koncentruje się na możliwości pozyskania kontraktów infrastrukturalnych; drogowych i kolejowych, ale i nie wyklucza zaangażowania się w projekty o innej charakterystyce.

Opis stanowiska pracy:

• Wsparcie techniczne przy realizacji bieżących projektów;

• Weryfikacja dokumentacji projektowej pod kątem poprawności przyjętych rozwiązań oraz zgodności z normami;

• Opracowywanie elementów dokumentacji projektowej w zakresie branży drogowej;

• Optymalizacja rozwiązań projektowych pod kątem technicznym i ekonomicznym;

• Sporządzanie oraz kontrola przedmiarów robót na różnych etapach inwestycji, zarówno etap ofertowania jak i realizacji;

• Realizacja bieżących zadań zleconych przez przełożonego, wspierających pracę działu technicznego.

Czego oczekujemy:

• Znajomość obsługi programu OpenRoads Designer.

• Znajomość nowych przepisów WRD.

• Wykształcenie wyższe techniczne; kierunek Budownictwo.

• Doświadczenie min. 3 lat jako asystent w projektowaniu infrastruktury drogowej w obszarze dróg min. klasy GP.

• Znajomość obsługi Ms Office; w szczególności Excel na poziomie średniozaawansowanym.

Mile widziane:

Co oferujemy:

• Stabilną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie;

• Pracę w zgranym zespole w przyjaznej atmosferze;

• Opiekę zdrowotną;

• Dofinansowanie do zajęć sportowych;

• Dofinansowanie nauki języków;

• Dofinansowanie szkoleń i kursów;

• Elastyczny czas pracy;

• Brak dress code’u;

• Parking dla pracowników;

• Dzień wolny z okazji urodzin.