Analista de Segurança da Informação Pl.

A área de Gestão de Identidades e Acessos é responsável por planejar, implementar, prestar suporte e gerir todo o ciclo de vida dos acessos lógicos e direitos do usuário aos recursos da organização. Possui como principal objetivo garantir que os usuários tenham acesso aos sistemas e dados corporativos em conformidade com as políticas internas e exigências regulatórios cabíveis.  

Principais desafios:

• Atuar no processo de gerenciamento do ciclo de vida de identidades: provisionamento, desprovisionamento e manutenção de contas de usuários; 
• Mapear, definir e implementar políticas de controle de acesso baseada em funções (RBAC) ou outros critérios; 
• Mapear, definir e implementar regras de Segregação de Função (SOD); 
• Automatizar fluxos de trabalho de acesso e integração de sistemas à plataforma de IAM; 
• Elaborar normas e procedimentos de administração de acessos nos sistemas utilizados pela empresa; 
• Revisar privilégios de acesso e perfis nos sistemas utilizados pela organização; 
• Colaborar com o atendimento de demandas de auditoria (interna e externa) e implementar planos de ação para correção/mitigação dos pontos identificados; 
• Criar e implementar controles mitigatórios ou compensatórios; 
• Investigar atividades suspeitas de acesso utilizando ferramentas de SIEM ou demais plataformas; 
• Atuar no fluxo de análise e aprovação de pedidos de acessos. 

Quais as principais competências para a posição?

• Formação superior completa em Ciências da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas; 
• Experiência no uso de plataformas cloud como: Azure, AWS e GCP; 
• Experiência em administração de usuários, permissões e grupos em ambiente Microsoft (Active Directory e Exchange); 
• Experiência em gestão de identidades, acessos e privilégios (Aplicações, SO, Banco de Dados, Servidores); 
• Conhecimento em regras de segregação de funções (SoD) e RBAC (Role Based Access Control); 
• Inglês fluente; 
• Perfil empreendedor com alto nível de energia e aptidão para encarar novos desafios; 
• Raciocínio lógico, capacidade analítica e proatividade; 
• Boa capacidade de comunicação, facilidade de concentração, relacionamento e trabalho em grupo; 
• Disponibilidade para trabalhar no modelo híbrido em São Paulo ou no Rio de Janeiro; 
• Perfil analítico para identificação e correção de não-conformidades; 
• Conhecimento de frameworks de gestão, controle e/ou governança de acesso lógico; 
• Ter certificações em segurança é um diferencial; 
• Conhecimento na ferramenta IdentityNow da Sailpoint é um diferencial. 

Modelo de atuação: Híbrido São Paulo ou Rio de Janeiro.

Benefícios do PAN:

• Bônus / PLR 
• Vale Refeição 
• Vale Alimentação 
• 13º de Vale Alimentação 
• Convênio Médico (internação em apartamento para titular e dependentes) 
• Convênio Odonto/Ortodôntico 
• Ambulatório Médico no escritório 
• Telemedicina Dr. Alper (Einstein Conecta) ilimitado. 
• Seguro de Vida 
• Descontos em mais de 10 mil farmácias 
• 4 Sessões de psicoterapia por mês 
• Licença familiar estendida (Responsável 6 meses e corresponsável 30 dias) 
• Auxílio Creche / Babá 
• AcomPANha (programa de acompanhamento para gestantes) 
• Wellhub/Totalpass 
• Auxílio tecnologia assistivas (reembolso de 85% para colaboradores com deficiência) 
• Programas de desenvolvimento 
• Massagem e Auriculoterapia
• Salão de beleza no escritório 
• PAE (Orientação Jurídica, Financeira, Psicológica e Social) 
• Portal de descontos em diversos segmentos (Allya) 
• Campanha de vacinação (colaborador e dependente) 
• Facilitação no financiamento de veículos (Mediante análise)  
• Cartão de crédito PAN com limite diferenciado (Mediante análise) 
• Vale Transporte (desconto de apenas 4%) 
• Assistência Funeral