Técnico Manutenção e Robótica

Multinacional do sector automóvel pretende admitir Técnico Manutenção e Robótica para projeto ambicioso e de continuidade.

Funções:

• Executar a reparação de avarias em instalações de soldadura robotizadas,
• Executar a manutenção preventiva e corretiva de sistemas robóticos;
• Realizar diagnósticos e resolver problemas técnicos de forma eficaz principalmente em equipamentos produtivos robóticos KUKA e ABB;
• Detetar falhas e fornecer informação de oportunidade de melhorias nos equipamentos produtivos, aumento a eficiência dos processos;
• Colaborar com outras equipas para otimizar o desempenho dos sistemas automatizados.

Requisitos:

• Profissional com experiência prática consolidada na área da manutenção robótica;
• Experiência anterior em função similar, preferencialmente na área da indústria automóvel;
• Experiência na reparação e manutenção de equipamentos na área da soldadura,
• Experiência em instalação, reparação e manutenção de equipamentos produtivos, principalmente Robots KUKA e ABB;
• Conhecimentos de programação robots KUKA e ABB;
• Conhecimentos do processo de soldadura Resistência e MIG/MAG.
• Formação na área da Robótica, Mecatrónica ou Automação industrial;
• Bons conhecimentos de eletricidade, eletrónica, mecânica, pneumática e hidráulica;
• Proatividade, autonomia, dinamismo e flexibilidade;
• Boa capacidade de trabalho em equipa;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Disponibilidade para prestação de trabalho por turnos.

Oferta:

• Horário Laboral: Segunda a Sexta-Feira das 07h00 às 15h30, das 15h30 às 00h00 e da 00h00 às 07h00;
• Vencimento base adequado à experiência na função;
• Seguro de Saúde;
• Vínculo contratual direto com a empresa cliente;
• Subsídio de Transporte de acordo à localidade onde reside;
• Projeto de continuidade.

A vaga deve ser considerada por todos os interessados que considerem preencher os requisitos mencionados, sendo o processo de recrutamento isento de qualquer discriminação e baseado exclusivamente nas competências e no perfil do candidato/a.

A vaga deve ser considerada por todos os interessados que considerem preencher os requisitos mencionados, sendo o processo de recrutamento isento de qualquer discriminação e baseado exclusivamente nas competências e no perfil do candidato/a.