Chargé(e) de paie

• Assurer le traitement complet de la paie(mensuels et horaires)et contrôler l’exactitude des bulletins de paie
• Suivre et Analyser la masse salariale ,préparer les prévisionnels et contrôler les écarts
• Etablir les déclarations sociales et fiscales (CNSS,IR,CIMR…..)
• Gérer l’immatriculation des nouveaux salariés et le suivi administratif lié à la paie
• Assurer le traitement des STC et la délivrance des documents de sortie
• Suivi des dossiers mutuelles des salariés
• Contribuer au respect des obligations légales et au maintien des standards qualité Internes.

Profil recherché

Formation supérieur en gestion ressources humaines(bac+3),Expérience confirmée en gestion de la paie et administrative.

Rigueur ,confidentialité absolue. Bon relationnel et capacité de coordination avec les différents services.