Chef Comptable

Description du poste

Nous recherchons un Chef Comptable expérimenté et rigoureux pour diriger le département comptable au sein de notre société industrielle basée à Conakry, Guinée.
Le titulaire du poste jouera un rôle clé dans la gestion financière, le contrôle des coûts de production et la fiabilité des états financiers, tout en veillant à la conformité avec les normes comptables et fiscales en vigueur.

Ce poste s’adresse à un professionnel structuré, analytique et orienté résultats, capable de collaborer étroitement avec tous les départements au sein de l'entreprise.

Responsabilités principales

1. Supervision comptable et financière

• Diriger et animer l’équipe comptable, assurer la rigueur et la fiabilité de toutes les opérations comptables quotidiennes.

• Élaborer et mettre en œuvre des politiques, procédures et contrôles internes conformes aux normes SYSCOHADA et, idéalement, IFRS.

• Superviser les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles, en garantissant la qualité et la ponctualité des rapports.

• Préparer les états financiers, bilans, comptes de résultats et tableaux de flux de trésorerie.

• Gérer les relations avec les auditeurs externes, les banques, les autorités fiscales et les partenaires institutionnels.

2. Comptabilité analytique et contrôle des coûts

• Mettre en place une comptabilité analytique industrielle permettant le calcul précis des coûts de revient par produit, ligne ou processus.

• Analyser les coûts directs (matières premières, main-d’œuvre, énergie) et indirects (maintenance, logistique, amortissements).

• Identifier les écarts entre coûts standards et réels, expliquer les variations et proposer des actions correctives.

• Produire des rapports périodiques sur les marges, les rendements et les pertes de production.

3. Suivi des stocks et des flux industriels

• Superviser la valorisation et la comptabilisation des stocks (matières premières, produits semi-finis et finis).

• Garantir la cohérence entre les flux physiques (entrées, sorties, transferts, pertes) et leur enregistrement comptable dans l’ERP.

• Participer à l’organisation et au contrôle des inventaires périodiques.

• Assurer le rapprochement entre la comptabilité, le magasin et la production.

4. Gestion budgétaire et planification

• Élaborer et suivre les budgets d’exploitation et d’investissement de l’usine.

• Comparer les performances réelles aux prévisions et analyser les écarts budgétaires.

• Fournir des tableaux de bord financiers et opérationnels pertinents pour la direction générale.

• Contribuer activement à la planification stratégique et à la maîtrise des coûts de production.

5. Systèmes, ERP et amélioration continue

• Participer à la mise en œuvre et à l’optimisation des systèmes de gestion intégrée (ERP / Odoo / SAP).

• Veiller à la bonne intégration des modules comptables, achats, stocks et production.

• Proposer des solutions d’automatisation et d’amélioration des processus comptables et de reporting.

6. Leadership et développement d’équipe

• Encadrer, former et faire évoluer les membres de l’équipe comptable.

• Instaurer une culture d’excellence, de transparence et de collaboration inter-départements.

• Garantir la confidentialité et la fiabilité des informations financières.